LP. TEMAT SZKOLENIA MIESJCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY :
|
|
- Amelia Wilk
- 6 lat temu
- Przeglądów:
Transkrypt
1 SIERPIEŃ SIERPIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIESJCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY : KOSZT ZŁ/OS 1. ZAWODOZNASTWO, POLSKA RAMA KWALIFIKACJI, ZINTEGROWANY SYSTEM KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH, EUROPEJSKA RAMA KWALIFIKACJI. NOWE WSKAŹNIKI UZYSKANIA KWALIFIKACJIZAWODOWYCH W PROJEKTACH EFS 2. NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY NOWE REGULACJE PRAWNE W ZAKRESIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOSCI GOSPODARCZEJ I DOPOSAŻEŃ STANOWISK PRACY Z FP NOWELIZACJA ART. 46 USTAWY O PROMOCJI ( ) I AKTÓW WYKONAWCZYCH NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: SIERPIEŃ 3. PRAKTYCZNY WARSZTAT Z PRZYKŁADAMI REALIZACJI I DOKUMENTACJĄ IPD. JAK TWORZYĆ, REALIZOWAĆ I MONITOROWAĆ INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA ZGODNIE Z PROFILEM POMOCY DLA BEZROBOTNEGO I, II, III. ZMIANA PROFILI NOWY WARSZTAT DLA REJESTRACJI I EWIDENCJI ORAZ KSIĘGOWYCH: GDAŃSK 4. WARSZTAT TWORZENIA POPRAWNIE LIST WYPŁAT KORYGUJĄCYCH, WYPŁATY DLA SPADKOBIERCÓW, NALICZANIE PODATKÓW ORAZ KWESTIA PRZEDAWNIEŃ W PRAKTYCE URZĘDÓW PRACY 5. SZKOLENIE DLA DORADCÓW ZAW. ORAZ POŚREDNIKÓW PRACY: DORADZTWO INDYWIDUALNE. PROFESJONALNA REKRUTACJA I SELEKCJA. ASSESSMENT. NABYCIE UMIEJĘTNOŚCI OKREŚLANIA PROFILU IDEALNEGO KANDYDATA NA STANOWISKO PRACY NOWE SZKOLENIE DLA URZĘDÓW PRACY: DAL ** 6. ZMIANY W PRZEPISACH KODEKSU POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO OD 1 CZERWCA 2017 DLA URZĘDÓW PRACY
2 SIERPIEŃ NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI: 7. NOWE ZADANIA URZĘDU PRACY W PRAKTYCE POWIERZANIE PRACY CUDZOZIEMCOM W RAMACH PRACY SEZONOWEJ I KRÓTKOTERMINOWE. PROCEDURA POSTĘPOWANIA ZGODNIE Z KPA I USTAWĄ O PROMOCJI ZATRUDNIENIA( ). TRANSFER ŚWIADCZEŃ I ZASIŁKÓW 8. NOWY WARSZTAT DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ KSIĘGOWYCH: WARSZTAT - ZARZĄDZANIE I REALIZACJA PROJEKTÓW Z EFS REALIZOWANYCH PRZEZ URZĘDY PRACY W 2017 ROKU. NOWE WYTYCZNE KWALIFIKOWANIA WYDATKÓW, UCZESTNIKÓW, MONITORING I SPRAWOZDAWCZOŚĆ ORAZ ROZLICZENIA SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: SIERPIEŃ 9. PROFILOWANIE POMOCY DLA KLIENTÓW URZĘDU PRACY ORAZ OPRACOWYWANIE I REALIZACJA IPD, ŚCIEŻKI AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ BEZROBOTNYCH. NOWE FORMY WSPARCIA W RAMACH I, II, III PROFILU POMOCY PRAKTYKA NOWE SZKOLENIE DLA URZĘDÓW PRACY 10. ZMIANY W PRZEPISACH KODEKSU POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO OD 1 CZERWCA 2017 DLA URZĘDÓW PRACY 11. NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWE REGULACJE PRAWNE W ZAKRESIE JEDNORAZOWYCH SRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOSCI GOSPODARCZEJ I DOPOSAŻEN STANOWISK PRACY Z FP NOWELIZACJA ART. 46 USTAWY O PROMOCJI ( ) I AKTÓW WYKONAWCZYCH KRAKÓW 12. NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ DYREKCJI I KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ: NOWOŚCI W UZYSKIWANIU KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH W RAMACH PROJEKTÓW EFS POLSKA RAMA KWALIFIKACJI A EUROPEJSKA RAMA KWALIFIKACJI W ASPEKCIE USTAWY O ZINTEGROWANYM SYSTEMIE KWALIFIKACJI CITY SM***
3 SIERPIEŃ NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: 13. NOWE PRZEPISY KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO W PRAKTYCE ZASADY NABORU I WERYFIKACJI WNIOSKÓW, ZAWIERANIE UMÓW, NOWE ZAŁĄCZNIKI. NOWE ZASADY KSZTAŁCENIA USTAWICZNEGO PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW ZE ŚRODKÓW KFS 14. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY : NOWE INSTRUMENTY I USŁUGI, DOFINANSOWANIA W POMOCY PRACODAWCOM. REFUNDACJA KOSZTÓW WYNAGRODZENIA ZATRUDNIONYCH BEZROBOTNYCH DO 30 ROKU ŻYCIA I PO 50 ROKU I INNE FORMY Z POMOCĄ DE MINIMIS SIERPIEŃ NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWELIZACJA ART. 46 USTAWY O PROMOCJI ( ) I AKTÓW WYKONAWCZYCH - NOWE REGULACJE PRAWNE W ZAKRESIE JEDNORAZOWYCH SRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOSCI GOSPODARCZEJ I DOPOSAŻEN STANOWISK PRACY Z FP NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: EFEKTYWNY DORADCA KLIENTA ORAZ INSTYTUCJONALNY PROFESJONALNA WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI. PLANOWANIE ROZWOJU ZAWODOWEGO DLA KLIENTÓW PUP KLIENT DO 30 ROKU ŻYCIA, POWYŻEJ 50 ROKU, NIEPEŁNOSPRAWNY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY : PROCEDURA POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO, KPA, USTAWA O PROMOCJI ( ), OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH Z ABI W URZĘDZIE PRACY. DOSTĘP DO INFORMACJI NIEJAWNYCH, BIP. ARCHIWIZACJA DOKUMENTÓW W 2017 ROKU NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH: NOWA KLASYFIKACJA ŚRODKÓW TRWAŁYCH W URZĘDACH PRACY DOKUMENTACJA, PRZYKŁADY KSIĘGOWAŃ. ZESTAWY KOMPUTEROWE. WZORY DOKUMENTÓW ORAZ NIEZBĘDNE ZAPISY W POLITYCE RACHUNKOWOŚCI JEDNOSTKI SEROCK KOŁO WARSZAWY PAN TADEUSZ *** CENA ZAWIERA PRZEJAZD Z WARSZAWY I Z POWROTEM NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 19. WARSZTAT SKUTECZNYCH METOD NAWIĄZYWANIA I UTRZYMYWANIA KONTAKTÓW Z PRACODAWCAMI. POŚREDNICTWO I PORADNICTWO ZAWODOWE DLA PRACODAWCÓW- REKRUTACJA I SELEKCJA ROLA MARKETINGU I REKLAMY W REALIZACJI ZADAŃ PUP. FORMY WSPARCIA DZIAŁALNOŚCI PRACODAWCÓW
4 WRZESIEŃ WRZESIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW I KSIĘGOWYCH: BIZNES PLAN DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ,ANALIZA FINANSOWA, MARKETINGOWA I DOTOWANYCH ZE ŚRODKÓW UNIJNYCH I FP. WARSZTAT DLA OCENIAJĄCYCH WNIOSKI KOSZT ZŁ/OS NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: NOWELIZACJA ART. 46 USTAWY O PROMOCJI ( ) I AKTÓW WYKONAWCZYCH - NOWE REGULACJE PRAWNE W ZAKRESIE JEDNORAZOWYCH ŚRODKÓW NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I DOPOSAŻEŃ STANOWISK PRACY Z FP NOWE SZKOLENIE DLA KSIĘGOWYCH: KSIĘGOWE WYDATKOWANIE ŚRODKÓW FP NA PODSTAWIE ART. 108 USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ZE SZCZEGÓLNYM UWZGLĘDNIENIEM WYDATKÓW NA AKTYWIZACJĘ BEZROBOTNYCH. NOWA KLASYFIKACJA ŚRODKÓW TRWAŁYCH W URZĘDACH PRACY WRZESIEŃ 4. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: JAK ZACHĘCIĆ PRACODAWCĘ DO WSPÓŁPRACY Z URZĘDEM PRACY WARSZTAT SKUTECZNYCH METOD NAWIĄZYWANIA I UTRZYMYWANIA KONTAKTÓW Z PRACODAWCAMI. ROLA MARKETINGU, REKLAMY ORAZ MEDIÓW SPOŁECZNOŚCIOWYCH W REALIZACJI ZADAŃ PUP KRAKÓW 5. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO : PODNOSZENIE KOMPETENCJI I KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY - REALIZACJA, DOKUMENTACJA. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI CITY SM *** NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: 6. EFEKTYWNOŚĆ W DZIAŁANIU DORADCY KLIENTA INDYWIDUALNEGO I INSTYTUCJONALNEGO. WŁAŚCIWY DOBÓR OSÓB BEZROBOTNYCH DO OFERT PRACY, NOWE FORMY WSPARCIA W RAMACH I, II, III PROFILU POMOCY
5 PAŹDZIERNIK PAŹDZIERNIK LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. NOWELIZACJA USTAWY O PROMOCJI ( ) ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW, WARUNKI WJAZDU I POBYTU OBYWATELI PAŃSTW TRZECICH W CELU ZATRUDNIENIA W CHARAKTERZE PRACOWNIKA SEZONOWEGO NOWE SZKOLENIA DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ DORADCÓW KLIENTA: PROFESJONALNA WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI. NOWE INSTRUMENTY I USŁUGI W POMOCY PRACODAWCOM Z POMOCĄ DE MINIMIS. PRACA AKTYWIZACYJNA GRUP "-30" I "50+. REFUNDACJA KOSZTÓW WYNAGRODZENIA ZATRUDNIONYCH BEZROBOTNYCH DO 30 ROKU ŻYCIA I PO 50 ROKU PAŹDZIERNIK GDAŃSK 3. PRZEGLĄD AKTÓW PRAWNYCH NIEZBĘDNYCH DO REALIZACJI ZADAŃ W URZĘDZIE PRACY - USTAWA O PROMOCJI (...), KPA, USTAWA O PRACOWNIKACH SAMORZĄDOWYCH, OCHRONA DANYCH OSOBOWYCH 4. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW PUP ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: ZAMÓWIENIA PUBLICZNE W PRAKTYCE URZĘDÓW PRACY W ŚWIETLE ZMIAN NOWELIZACYJNYCH USTAWY W URZĘDACH PRACY. PROWADZENIE POSTĘPOWAŃ PUBLICZNYCH W PRZEDMIOCIE SZKOLEŃ DAL ** 5. KOMPLEKSOWA OBSŁUGA TRUDNEGO KLIENTA W TYM OSOBY NIEPEŁNOSPRAWNEJ. WALKA ZE STRESEM I WYPALENIEM ZAWODOWYM. ROZWÓJ KOMPETENCJI PRACOWNIKA URZĘDU PRACY
6 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: 6. PRAKTYCZNY WARSZTAT Z PRZYKŁADAMI REALIZACJI I DOKUMENTACJĄ IPD. JAK TWORZYĆ, REALIZOWAĆ I MONITOROWAĆ INDYWIDUALNY PLAN DZIAŁANIA ZGODNIE Z PROFILEM POMOCY DLA BEZROBOTNEGO I, II, III. ZMIANA PROFILI 7. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH ORAZ POSZUKUJĄCYCH PRACY. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY WNIOSKI, UMOWY Z PRACODAWCAMI, FINANSOWANIE, ROZLICZANIE I MONITORING SZKOLEŃ NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: PAŹDZIERNIK NOWOŚCI W UDZIELANIU POMOCY DE MINIMIS PRZEDSIĘBIORCOM KORZYSTAJĄCYM Z DOFINANSOWAŃ WYNAGRODZEŃ I SKŁADEK ZATRUDNIANYCH BEZROBOTNYCH - DOKUMENTACJA, ZAWIERANIE UMÓW, ROZLICZANIE. REFUNDACJA KOSZTÓW WYNAGRODZENIA NOWE SZKOLENIE DLA DYREKCJI I KADR: NOWE ZASADY OCENY PRACY PRACOWNIKÓW KLUCZOWYCH. DODATKI Z FUNDUSZU PRACY - NOWA ORGANIZACJA, REGULAMINY, DOKUMENTACJA W URZĘDACH PRACY. PRAWIDŁOWE SPORZĄDZANIE OCENY I NAGRÓD PRACOWNICZYCH. KONTROLA WEWNĘTRZNA KOBYLNICA KOŁO POZNANIA 10. NOWE SZKOLENIE DLA KSIĘGOWYCH I SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW: PRAKTYCZNY WARSZTAT ROZLICZEŃ, KWALIFIKOWALNOŚCI, WYPEŁNIANIA WNIOSKU O PŁATNOŚĆ, KOSZTY POŚREDNIE I ZATRUDNIANIE PERSONELU, MONITORING RZECZOWY W PROJEKTACH, KWALIFIKOWALNOŚĆ UCZESTNIKÓW OSSOWSKI *** NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW POWIATOWYCH URZEDÓW PRACY 11. KOMPLEKSOWA OBSŁUGA, KOMUNIKACJA I AKTYWIZACJA OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH, FORMY WSPARCIA Z URZĘDU, MOŻLIWOŚCI ZAWODOWE Z RÓŻNYMI RODZAJAMI NIEPEŁNOSPRAWNOŚCI
7 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 12. DOKUMENTOWANIE I REALIZACJA UMÓW W ASPEKCIE NOWELIZACJI ART. 46 I AKTÓW WYKONAWCZYCH W ZAKRESIE DOTACJI NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I REFUNDACJE WYPOSAŻEŃ STANOWISK PRACY Z FP NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 13. BONY STAŻOWE, ZATRUDNIENIOWE, SZKOLENIOWE REFUNDACJA SKŁADEK ZUS SPORZĄDZANIE DOKUMENTACJI, MONITOROWANIE UMÓW ORAZ ROZLICZANIE ŚRODKÓW. ORGANIZACJA I REALIZACJA BONÓW I NOWYCH DOFINANSOWAŃ NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: 14. EFEKTYWNOŚĆ W DZIAŁANIU DORADCY KLIENTA INDYWIDUALNEGO I INSTYTUCJONALNEGO. POŚREDNICTWO PRACY - 30-, 50+, WSPÓŁPRACA Z KONTRAHENTAMI, PRZYJMOWANIE, UPOWSZECHNIANIE I REALIZACJA OFERT PRACY PAŹDZIERNIK 15. POSTĘPOWANIE URZĘDU PRACY PRZY REALIZACJI PROGRAMÓW SPECJALNYCH. WSPÓŁPRACA Z GMINAMI, OPS, PRZY REALIZACJI DZIAŁAŃ NA RZECZ INTEGRACJI I AKTYWIZACJI OSÓB SEROCK KOŁO WARSZAWY 16. ROLA MARKETINGU, REKLAMY ORAZ MEDIÓW SPOŁECZNOŚCIOWYCH W REALIZACJI ZADAŃ PUP. PROFESJONALNY MARKETING USŁUG I INTRUMENTÓW RYNKU PRACY NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY. SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO: PAN TADEUSZ *** 17. POLSKA RAMA KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH A ZINTEGROWANY SYSTEM KWALIFIKACJI. NOWOŚCI W UZYSKIWANIU KWALIFIKACJI ZAWODOWYCH. SZKOLENIA DLA BEZROBOTNYCH, POSZUKUJĄCYCH PRACY. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY CENA ZAWIERA PRZEJAZD Z WARSZAWY I Z POWROTEM NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY WYDZIAŁY ORGANIZACYJNE, DYREKCJI I KADRY ZARZĄDZAJĄCEJ: 18. WARSZTAT DLA DZIAŁU ORGANIZACYJNEGO - ZMIANY W PRAWIE PRACY I PRZEPISACH UBEZPIECZENIOWYCH NOWOŚCI W UMOWACH O PRACĘ, ZLECENIA UPRAWNIENIA Z TYTUŁU RODZICIELSTWA. URLOPY, ZWOLNIENIA
8 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: 19. DOKUMENTOWANIE I REALIZACJA UMÓW W ASPEKCIE NOWELIZACJI ART. 46 I AKTÓW WYKONAWCZYCH W ZAKRESIE DOTACJI NA ROZPOCZĘCIE DZIAŁALNOŚCI GOSPODARCZEJ I REFUNDACJE WYPOSAŻEŃ STANOWISK PRACY Z FP NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: DOSKONALENIE KOMPETENCJI W CELU REALIZACJI ZADAŃ DORADCY KLIENTA PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW ZAWODOWYCH. IPD, KATALOG FORM POMOCY Z UWZGLĘDNIENIEM PROFILU, OFERTY PRACY NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY: NOWELIZACJA KODEKSU POSTĘPOWANIA ADMINISTRACYJNEGO W ASPEKCIE USTAWY O PROMOCJI I INSTRUMENTACH RYNKU PRACY ( ) PRAKTYKA PAŹDZIERNIK 22. NOWE SZKOLENIE DLA SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY ZAJMUJĄCYCH SIĘ ZAMÓWIENIAMI: NOWOŚCI W POSTĘPOWANIACH PUBLICZNYCH W PRZEDMIOCIE SZKOLEŃ I INNYCH ZAMÓWIENIACH W URZĘDZIE PRACY DO EURO. ZAMÓWIENIA NA DOSTAWY, USŁUGI POCZTOWE, ZAKUPY INFORMATYCZNE KRAKÓW 23. NOWY WARSZTAT DLA KSIĘGOWYCH I REJESTRACJI: ZASADY NALICZANIA ŚWIADCZEŃ DLA BEZROBOTNYCH I INNYM UPRAWNIONYM. JAK TWORZYĆ POPRAWNIE LISTY WYPŁAT KORYGUJĄCE? JAK NALICZAĆ WYPŁATY SPADKOBIERCOM? KIEDY NALEŻY NALICZYĆ PODATEK? JAK ROZLICZAĆ ŚWIADCZENIA PRZEDAWNIONE W PUP NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - WSZYSTKIE DZIAŁY: CITY SM *** 24. POLITYKA BEZPIECZEŃSTWA URZĘDU PRACY W 2018 ROKU - NOWA KONIECZNOŚĆ URZĘDÓW PRACY NOWE SZKOLENIE DLA URZĘDÓW PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY: 25. COACHING METODA PRACY Z KLIENTEM URZĘDU PRACY. ROZWÓJ KOMPETENCJI PRACOWNIKA URZĘDU PRACY
LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LIPIEC 2017 LIPIEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. SZKOLENIE DLA DORADCÓW ZAW. ORAZ POŚREDNIKÓW PRACY: ŚWIADCZENIE USŁUG PORADNICTWA ZAWODOWEGO I POŚREDNICTWA PRACY DLA PRACODAWCÓW. DORADZTWO
Bardziej szczegółowoKOSZT ZŁ/OS NOWE SZKOLENIE DLA URZĘDÓW PRACY DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY WSZYSTKIE DZIAŁY:
OFERTA SZKOLEŃ DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY PAŹDZIERNIK PAŹDZIERNIK LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. NOWELIZACJA USTAWY O PROMOCJI ( ) ZATRUDNIANIE CUDZOZIEMCÓW, WARUNKI WJAZDU I POBYTU
Bardziej szczegółowo20-21 LISTOPA D 2017 R.
LISTOPAD 2017 1. LISTOPAD LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY W PRAKTYCE W 2018 ROKU - WNIOSKI, UMOWY,
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat Miejsce i termin Koszt Warsztat dla doradców klienta: Indywidualizacja i profilowanie pomocy dla klientów pup oraz opracowywanie i realizacja IPD, ścieżki aktywizacji zawodowej bezrobotnych.
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia Nowy warsztat dla instrumentów i usług rynku pracy: Nowości w udzielaniu pomocy de minimis przedsiębiorcom korzystającym z dofinansowań wynagrodzeń
Bardziej szczegółowoOFERTA SZKOLEŃ WYJAZDOWYCH DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY MAJ GRUDZIEŃ 2019 R.
WYKAZ SZKOLEŃ DLA DORADCÓW KLIENTA I POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH NIEBĘDĄCYCH DORADCAMI KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO 1. rozwoju zaw. pośredników oraz doradców zaw. 20-21 MAJ
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ - STYCZEŃ 2017 STYCZEŃ 2017 R. LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
WYKAZ SZKOLEŃ - STYCZEŃ 2017 STYCZEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. 2. EFEKTYWNY DORADCA KLIENTA ORAZ INSTYTUCJONALNY W 2017 ROKU PROFESJONALNA WSPÓŁPRACA Z PRACODAWCAMI. PLANOWANIE
Bardziej szczegółowoTel do 14 fax. wew. 13 WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia NOWE SZKOLENIE DLA POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ INSTRUMENTÓW: Planowanie rozwoju zawodowego dla klientów
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY
WYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW RYNKU PRACY: WARSZTAT Z KONSTRUOWANIA, DOKUMENTOWANIA, PISANIA I REALIZACJI UMÓW
Bardziej szczegółowoMARZEC 2019 R. NOWE SZKOLENIA DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWYCH:
MARZEC MARZEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIA DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWYCH: KOSZT ZŁ/OS 1. 2. NOWE PRZEPISY REALIZACJI KRAJOWEGO FUNDUSZU
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LUTY SIERPIEŃ 2019 R.
WYKAZ SZKOLEŃ DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA WYNAGRODZENIA ORGANIZACJA
Bardziej szczegółowoOFERTA SZKOLEŃ DLA POWIATOWYCH URZĘDÓW PRACY LUTY 2019 R. LUTY 2019 R. LP. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY
LUTY LUTY LP. TEMAT SZKOLENIA NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY- WSZYSTKIE DZIAŁY MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1. RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA WYNAGRODZENIA ORGANIZACJA I KOMPETENCJE
Bardziej szczegółowoLIPIEC 2015 R. LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LIPIEC SIERPIEŃ LIPIEC LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. 4. 5. 6. NOWY WARSZTAT DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW.: PRACOWNIK KLUCZOWY - DORADCA KLIENTA INDYWIDUALNY DOBÓR
Bardziej szczegółowoLUTY 2017 NOWE SZKOLENIE DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY, SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY :
- 2017 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3., SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW. ORAZ PRACOWNIKÓW URZĘDU PRACY : AKTYWIZACJA I ROZWÓJ KLIENTÓW PUP DO 30 ROKU ŻYCIA, POWYŻEJ 50. ŚCIEŻKI AKTYWIZACJI Z
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY - WSZYSTKIE DZIAŁY:
LUTY SIERPIEŃ WYKAZ SZKOLEŃ DLA DORADCÓW KLIENTA I POŚREDNIKÓW PRACY, DORADCÓW ZAWODOWYCH NIEBĘDĄCYCH DORADCAMI KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAWODOWEGO LUTY SIERPIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE,
Bardziej szczegółowoLP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN
LUTY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA W TYM SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.: NOWA ORGANIZACJA, PLANOWANIE SZKOLEŃ W 2016 ROKU. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY WERYFIKACJA
Bardziej szczegółowoSIERPIEŃ SIERPIEŃ 2019 r. WROCŁAW HOTEL BOUTIQUE OFERTA SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA URZĘDÓW PRACY SIERPIEŃ GRUDZIEŃ 2019 R. UL.
SIERPIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA ( ) W ZAKRESIE PROFILOWANIA, WSPARCIA I IPD NOWE PRZEPISY OD
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ
WYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. TWORZENIE NOWYCH MIEJSC PRACY, PROCEDURY REJESTRACYJNE DZIAŁALNOŚCI
Bardziej szczegółowoSTYCZEŃ 2019 SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU ZAW.:
STYCZEŃ - STYCZEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA: KOSZT /OS 1. NOWOŚCI W PRACY DORADCÓW KLIENTA W 2019 ROKU REALIZOWANE PRZEZ POŚREDNIKÓW PRACY I DORADCÓW
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LUTY GRUDZIEŃ 2019 R.
LUTY GRUDZIEŃ WYKAZ SZKOLEŃ DLA KSIĘGOWYCH, SPECJALISTÓW DS. PROGRAMÓW ORAZ REJESTRACJI I EWIDENCJI ŚWIADCZEŃ LUTY GRUDZIEŃ LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. RYNEK PRACY W 2019 ZMIANY I NOWE ROZWIĄZANIA
Bardziej szczegółowoTel. 32 771 61 13 do 14 fax. wew. 13 biuro@i-consulting.com.pl www.i-consulting.com.pl WYKAZ SZKOLEŃ. Temat szkolenia Miejsce i termin Koszt szkolenia
WYKAZ SZKOLEŃ Temat Miejsce i termin Koszt Nowy warsztat dla doradców klienta: Pracownik kluczowy - doradca klienta indywidualny dobór wsparcia, IPD, obsługa osób bezrobotnych i pracodawców. Doradca instytucjonalny
Bardziej szczegółowoWYKAZ SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ PROGRAMÓW RYNKU PRACY
WYKAZ SZKOLEŃ JEDNODNIOWYCH DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY ORAZ PROGRAMÓW RYNKU PRACY LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. 2. 3. 4. NOWE SZKOLENIE DLA PRACOWNIKÓW URZĘDÓW PRACY : ZMIANY DO USTAWY
Bardziej szczegółowoLUTY 2018 NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY:
LUTY 2018 LUTY 2018 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN 1. NOWE SZKOLENIE DLA DORADCÓW KLIENTA, INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY: WSPÓŁPRACA W CAZ MIĘDZY DORADCAMI KLIENTA INSTYTUCJONALNEGO, A DORADCAMI
Bardziej szczegółowoSZKOLENIA JEDNODNIOWE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW. ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU PAŹDZIERNIK GRUDZIEŃ 2019
SZKOLENIA JEDNODNIOWE DLA DORADCÓW KLIENTA, POŚREDNIKÓW, DORADCÓW ZAW. ORAZ SPECJALISTÓW DS. ROZWOJU PAŹDZIERNIK GRUDZIEŃ 2019 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN NOWY WARSZTAT DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG
Bardziej szczegółowoGRUDZIEŃ 2018 PROJEKT NOWEJ USTAWY O RYNKU PRACY W POSZCZEGÓLNYCH DZIAŁACH
GRUDZIEŃ 2018 LP. TEMAT SZKOLENIA MIEJSCE, TERMIN KOSZT ZŁ/OS 1 DLA INSTRUMENTÓW I USŁUG RYNKU PRACY DLA DORADCÓW KLIENTA, SPECJALISTÓW DS, ROZWOJU 2 PRAKTYCZNE ZASADY OCHRONY DANYCH OSOBOWYCH W URZĘDACH
Bardziej szczegółowoDane teleadresowe instytucji rynku pracy
Powiatowy Urząd Pracy - Lubań Rejestracja osób bezrobotnych i poszukujących pracy 262 Wydawanie decyzji o przyznaniu świadczeń i sporządzanie list wypłat 75 722 25 48, 75 722 32 78, 250 aktywizacyjne nazwiska
Bardziej szczegółowoKatalog form wsparcia dla pracodawców
Katalog form wsparcia dla pracodawców wg stanu prawnego z 01.01.2015 r. Zapraszamy wszystkich pracodawców i przedsiębiorców do współpracy w zakresie zatrudniania osób bezrobotnych zarejestrowanych w naszym
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR XXXIV/391/2006 Rady Powiatu w Aleksandrowie Kuj. z dnia 30 czerwca 2006r.
UCHWAŁA NR XXXIV/391/2006 Rady Powiatu w Aleksandrowie Kuj. z dnia 30 czerwca 2006r. w sprawie nadania Statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Aleksandrowie Kujawskim. Na podstawie art. 12 pkt 11 i art.40
Bardziej szczegółowow ramach środków Funduszu Pracy
Promocja i wsparcie przedsiębiorczości przez Powiatowy Urząd Pracy w ramach środków Funduszu Pracy Zielona Góra, marzec 2015 r. Wsparcie pracodawców poprzez: A 1. Fundusz Pracy jako fundusz wspierający
Bardziej szczegółowoPROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU.
Załącznik Nr 1 do Uchwały Nr XII/159/15 Rady Miasta Bydgoszczy z dnia 27 maja 2015r. PROGRAM PRZECIWDZIAŁANIA BEZROBOCIU, PROMOCJI ZATRUDNIENIA ORAZ AKTYWIZACJI LOKALNEGO RYNKU PRACY - DO 2020 ROKU. Cele:
Bardziej szczegółowoSzkolenie 1 dniowe, nazwa szkolenia:
Nowe zadania PUP w 2018 w dostępie obywateli państw trzecich do polskiego rynku pracy. Zezwolenie TYP S oraz oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi. Wzory decyzji oraz case study -
Bardziej szczegółowoSzkolenia zamknięte. dla Powiatowych Urzedów Pracy. Szkolenia zamknięte
Szkolenia zamknięte Szkolenia zamknięte dla Powiatowych Urzedów Pracy SPIS TREŚCI: ROZLICZANIA PROJEKT W I KWALIFIKOWALNO CI WYDATK W I KATEGORII KOSZT W PROJEKTACH UNIJNYCH REALIZOWANYCH W NOWEJ PERSPEKTYWIE
Bardziej szczegółowoTabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie szkoleń z wykorzystaniem e-learningu
3. Efektywna współpraca z klientem urzędu 2. Dane o rynku i ich wykorzystywanie 1. Rola i zadania służb zatrudnienia Tabela 2. Struktura i zakres treści programów modułowych umożliwiających prowadzenie
Bardziej szczegółowoRekrutacja i selekcja przyszłych kadr pracowniczych cd.
Rekrutacja i selekcja przyszłych kadr pracowniczych cd. Organizacja i przeprowadzenie giełdy pracy Pomoc w doborze pracowników, wstępne wyselekcjonowanie kandydatów spełniających wymagania pracodawców.
Bardziej szczegółowoIndywidualny Plan Działania w świetle nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz nowych aktów wykonawczych warsztat
Indywidualny Plan Działania w świetle nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy oraz nowych aktów wykonawczych warsztat Dlaczego warto? Niniejsze szkolenie ujmuje rozwiązania
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR 61/134/15 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO. z dnia 31 grudnia 2015 r.
UCHWAŁA NR 61/134/15 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO z dnia 31 grudnia 2015 r. w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy w Dzierżoniowie Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy
Bardziej szczegółowoKażdy człowiek ma w sobie wiele możliwości, musi je tylko odkryć. - Kartezjusz Krajowy Fundusz Szkoleniowy - szansa dla pracodawcy i pracownika
Motto: Każdy człowiek ma w sobie wiele możliwości, musi je tylko odkryć. - Kartezjusz Krajowy Fundusz Szkoleniowy - szansa dla pracodawcy i pracownika ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie skierowane dla: kierowników
Bardziej szczegółowo2) prawidłowe sporządzanie pod względem prawnym i sprawdzenie pod względem formalnorachunkowym: a) list wypłat : stypendiów szkoleniowych,
Zarządzenie Nr 20 / 2011 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 28 grudnia 2011 roku w sprawie zmiany Zarządzenia Nr 16 / 2009 Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Przemyślu z dnia 23 marca
Bardziej szczegółowoPROFILOWANIE POMOCY DLA BEZROBOTNYCH III. ZMIANY W USTAWIE PRACODAWCY ZMIANY W USTAWIE BEZROBOTNI V. KRAJOWY FUNDUSZ SZKOLENIOWY
NOWE WARUNKI I MOŻLIWOŚCI UZYSKANIA WSPARCIA DLA PRACODAWCÓW ZWIĄZANEGO Z DOFINANSOWANIEM MIEJSC PRACY WG NOWELIZACJI USTAWY O PROMOCJI ZATRUDNIENIA I INSTYTUCJACH RYNKU PRACY Nowelizacja Ustawy o promocji
Bardziej szczegółowoPlan działalności Powiatowego Urzędu Pracy wytyczający najważniejsze cele i zadania do realizacji w roku 2012
Lp. Cele na 2012 Najważniejsze zadania służące realizacji celu Mierniki określające stopień wykonania celu Nazwa miernika Planowana wartość do osiągnięcia na koniec u Komórka organizacyjna, pracownicy
Bardziej szczegółowoTEMAT POŚREDNICTWO PRACY W POLSKICH URZĘDACH PRACY
TEMAT POŚREDNICTWO PRACY W POLSKICH URZĘDACH PRACY PLAN PREZENTACJI Regulacje prawne pośrednictwa pracy w Polsce Zagadnienia z ustawy o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy Standardy usług
Bardziej szczegółowoNajważniejsze zmiany w dokumentach programowych realizacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki. data miejsce
Najważniejsze zmiany w dokumentach programowych realizacji Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki data miejsce Data wprowadzenia i obowiązywania zmian: 24 grudnia 2012 r. zatwierdzone zostały zmienione Zasady
Bardziej szczegółowoWspółpraca Powiatowego Urzędu Pracy. z Pracodawcami
KONFERENCJA Współpraca Powiatowego Urzędu Pracy z Pracodawcami Tczew, 10 kwietnia 2014 r. Nowe formy wsparcia dla pracodawców wynikające z planowanych zmian w ustawie o promocji zatrudnienia i instytucjach
Bardziej szczegółowoUchwała Nr XLIV/483/2014 Rady Powiatu w Oświęcimiu. z dnia 24 września 2014 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Oświęcimiu
Uchwała Nr XLIV/483/2014 Rady Powiatu w Oświęcimiu z dnia 24 września 2014 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Oświęcimiu Na podstawie art. 12 pkt. 1 i 11, art. 40 ust. 1 i ust. 2
Bardziej szczegółowoNowa polityka rynku pracy Reforma publicznych służb
Nowa polityka rynku pracy Reforma publicznych służb zatrudnienia Cel polityki rynku pracy: Łagodzenie EKONOMICZNYCH i SPOŁECZNYCH skutków bezrobocia Cel zmian ustawowych: Zwiększenie skuteczności działań
Bardziej szczegółowoSPRAWOZDANIE Z WYKONANIA PLANÓW FINANSOWYCH ZA 2016 ROK W ZAKRESIE:
ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 4422929, fax. 4422928, e-mail: opop@praca.gov.pl Bezpłatna infolinia 0 800 88 11 22 SPRAWOZDANIE Z WYKONANIA PLANÓW FINANSOWYCH ZA 2016 ROK W ZAKRESIE: - FUNDUSZU PRACY
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju jest jednostką organizacyjną powiatu biłgorajskiego wchodzącą w skład powiatowej administracji zespolonej.
O Urzędzie Powiatowy Urząd Pracy w Biłgoraju jest jednostką organizacyjną powiatu biłgorajskiego wchodzącą w skład powiatowej administracji zespolonej. Siedzibą PUP jest miasto Biłgoraj, ul. Bohaterów
Bardziej szczegółowoU C H W A Ł A Nr XLIV RADY POWIATU W PILE z dnia 30 października 2014r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Pile.
U C H W A Ł A Nr XLIV.407.2014 RADY POWIATU W PILE z dnia 30 października 2014r. w sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Pile. Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z dnia 05 czerwca 1998r.
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 349/2017 Zarządu Powiatu w Nidzicy z dnia 4 grudnia 2017 roku
Uchwała Nr 349/2017 Zarządu Powiatu w Nidzicy z dnia 4 grudnia 2017 roku w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy w Nidzicy Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy z dnia 5 czerwca
Bardziej szczegółowoStatut Powiatowego Urzędu Pracy w Koszalinie
UCHWAŁA Nr 296 /XXV/2006 RADY POWIATU w KOSZALINIE z dnia 27 czerwca 2006 roku w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Koszalinie. Na podstawie art. 20 ust. 2 i art.238 ust.3 ustawy z dnia
Bardziej szczegółowoDZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO Katowice, dnia 4 września 2014 r. Poz. 4458 UCHWAŁA NR LIX/535/2014 RADY POWIATU W TARNOWSKICH GÓRACH z dnia 28 sierpnia 2014 r. w sprawie nadania Statutu Powiatowemu
Bardziej szczegółowoNajważniejsze zmiany w funkcjonowaniu rynku pracy ze szczególnym uwzględnieniem powiatowych urzędów pracy zawarte w nowelizacji ustawy o promocji
Najważniejsze zmiany w funkcjonowaniu rynku pracy ze szczególnym uwzględnieniem powiatowych urzędów pracy zawarte w nowelizacji ustawy o promocji zatrudnienia 1 ustawy o promocji zatrudnienia Nowelizacja
Bardziej szczegółowoPOWIATOWEGO URZĘDU PRACY W PŁOCKU
Załącznik do uchwały nr 43/IV/ 2015 Rady Powiatu w Płocku z dnia 25 marca 2015 r. S T A T U T POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W PŁOCKU Płock, luty 2015 roku Strona 2 z 6 Rozdział I Przedmiot i zakres działania
Bardziej szczegółowoProjekt 1. Pośrednictwo pracy. 1. Założenie: zapewnienie bezpłatnych usług pośrednictwa pracy osobom niepełnosprawnym oraz pracodawcom.
CZĘŚĆ IV. PROGRAM DZIAŁAŃ W ZAKRESIE REHABILITACJI ZAWODOWEJ I PRZESTRZEGANIA PRAW OSÓB NIEPEŁNOSPRAWNYCH Projekt 1. Pośrednictwo pracy. 1. Założenie: zapewnienie bezpłatnych usług pośrednictwa pracy osobom
Bardziej szczegółowo1. PRACE INTERWENCYJNE
30.09.2016 LP NAZWA FORMY AKTYWIZACJI NABÓR WNIOSKÓW DATA OD DATA DO UWAGI Czas trwania: do 6 m-cy Stawka 700,00 zł + ZUS 1. PRACE INTERWENCYJNE Zobowiązanie ustawowe : do utrzymania w zatrudnieniu skierowanego
Bardziej szczegółowoSPRAWOZDANIE Z WYKONANIA PLANÓW FINANSOWYCH ZA 2015 ROK W ZAKRESIE:
ul. mjr Hubala 21, 45-266 Opole tel. 4422929, fax. 4422928, e-mail: opop@praca.gov.pl Bezpłatna infolinia 0 800 88 11 22 SPRAWOZDANIE Z WYKONANIA PLANÓW FINANSOWYCH ZA 2015 ROK W ZAKRESIE: - FUNDUSZU PRACY
Bardziej szczegółowoŚniadanie biznesowe. Toruń, styczeń 2016r.
Śniadanie biznesowe Toruń, styczeń 2016r. Wstępna informacja o sytuacji na rynku pracy Torunia za rok 2015r. stopa bezrobocia [%] osoby bezrobotne 9 8,1 7600 7430 8 6,9 7400 7 7200 6 7000 5 4 6800 6600
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR 02/2018 POWIATOWEJ RADY RYNKU PRACY W BYDGOSZCZY. z dnia 28 lutego 2018 r.
UCHWAŁA NR 02/2018 POWIATOWEJ RADY RYNKU PRACY W BYDGOSZCZY w sprawie planu wydatków Funduszu Pracy na programy na rzecz promocji zatrudnienia, łagodzenia skutków bezrobocia i aktywizacji zawodowej oraz
Bardziej szczegółowoUCHWAŁA NR 222/482/14 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO. z dnia 9 września 2014 r.
UCHWAŁA NR 222/482/14 ZARZĄDU POWIATU DZIERŻONIOWSKIEGO z dnia 9 września 2014 r. w sprawie zmiany Regulaminu Organizacyjnego Powiatowego Urzędu Pracy w Dzierżoniowie Na podstawie art. 36 ust. 1 ustawy
Bardziej szczegółowoFAQ- Wersja z dnia 13.03.2015 r.
FAQ- Wersja z dnia 13.03.2015 r. Pytania Powiatowych Urzędów Pracy w związku z ogłoszonym naborem wniosków o dofinansowanie projektów urzędów pracy w trybie pozakonkursowym w ramach PO WER 2014-2020 1.
Bardziej szczegółowoFORUM GOSPODARCZE. Zewnętrzne źródła finansowania projektów inwestycyjnych dla przedsiębiorców
POWIATOWY URZĄD PRACY W KROŚNIE FORUM GOSPODARCZE Zewnętrzne źródła finansowania projektów inwestycyjnych dla przedsiębiorców FORMY WSPARCIA ZATRUDNIENIA OFEROWANE PRZEZ POWIATOWE URZĘDY PRACY Krosno,
Bardziej szczegółowoEfektywna realizacja instrumentów rynku pracy
Motto: Wierzę, że jeśli pokażesz ludziom problemy i wskażesz ich rozwiązania, to pobudzisz ich do działania. -Bill Gates- Efektywna realizacja instrumentów rynku pracy 1. ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie skierowane
Bardziej szczegółowoUchwała Nr 5453/2018. Zarządu Województwa Wielkopolskiego. z dnia 22 czerwca 2018 r.
Uchwała Nr 5453/2018 Zarządu Województwa Wielkopolskiego z dnia 22 czerwca 2018 r. w sprawie: zatwierdzenia zmian Regulaminu Organizacyjnego Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Poznaniu Na podstawie 5 ust. 5
Bardziej szczegółowoZałącznik do Uchwały Nr IV/30/07 Rady Miasta Szczecin z dnia 15 stycznia 2007 r. STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SZCZECINIE Rozdział 1 Postanowienia
UCHWAŁA NR IV/30/07 Rady Miasta Szczecin z dnia 15 stycznia 2007 r. w sprawie Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Szczecinie Na podstawie art. 12 pkt 11 ustawy z 05.06.1998 r. o samorządzie powiatowym (Dz.
Bardziej szczegółowoOgłasza nabór na 2 wolne stanowiska urzędnicze Referent w Wydziale Ewidencji i Świadczeń
Załącznik nr2do Regulaminu naboru na wolne stanowiska urzędnicze w PUP w Puławach POWIATOWY URZĄD PRACY W PUŁAWACH UL. LUBELSKA 2G 24-100 PUŁAWY Ogłasza nabór na 2 wolne stanowiska urzędnicze Referent
Bardziej szczegółowoUchwała Nr VII/48/2011 Rady Powiatu w Kluczborku z dnia 14 kwietnia 2011 r. W sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Kluczborku
Uchwała Nr VII/48/2011 Rady Powiatu w Kluczborku z dnia 14 kwietnia 2011 r. W sprawie uchwalenia Statutu Powiatowego Urzędu Pracy w Kluczborku Na podstawie art. 238 Ustawy z dnia 27 sierpnia 2009r. o finansach
Bardziej szczegółowoFINANSOWE I POZAFINANSOWE FORMY WSPARCIA OFEROWANE PRZEDSIĘBIORCOM I PRACODAWCOM PRZEZ URZĄD PRACY
FINANSOWE I POZAFINANSOWE FORMY WSPARCIA OFEROWANE PRZEDSIĘBIORCOM I PRACODAWCOM PRZEZ URZĄD PRACY 1 Podstawowym aktem prawnym, w oparciu o który działają Powiatowe Urzędy Pracy jest ustawa z dnia 20 kwietnia
Bardziej szczegółowoCzarnków, styczeń 2015 rok
Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie ul. Przemysłowa 2a, 64-700 Czarnków PLANY FIINANSOWE Z FUNDUSZU PRACY ORAZ WYKONANIIE ZA 2014 ROK.. Czarnków, styczeń 2015 rok 1 I. Wykonanie planów finansowo-zadaniowych
Bardziej szczegółowoUchwała Nr LXIX/857/2006 Rady Miasta Nowego Sącza z dnia 5 września 2006 r.
Uchwała Nr LXIX/857/2006 Rady Miasta Nowego Sącza z dnia 5 września 2006 r. w sprawie nadania statutu Powiatowemu Urzędowi Pracy w Nowym Sączu. Na podstawie art. 18 ust.2 pkt 15 oraz art.40 ust.2 pkt 2
Bardziej szczegółowoZestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2014 roku
Zestawienie projektów realizowanych przez PUP Iława w 2014 roku Nazwa projektu Źródło dofinansowania Okres trwania projektu Kwota projektu Kwota dofinansowania Planowane działania Realizacja Stan realizacji
Bardziej szczegółowoPRACODAWCO Czy wiesz jak zaoszczędzić na zatrudnieniu pracownika???
PRACODAWCO Czy wiesz jak zaoszczędzić na zatrudnieniu pracownika??? Zgierz Problematyka bezrobocia jest bardzo złożona i podlega ciągłym zmianom w zależności od sytuacji ekonomicznej. Dlatego istotne jest
Bardziej szczegółowoPRACA ZBIOROWA REFUNDACJA KOSZTÓW ZATRUDNIENIA Z URZĘDÓW PRACY PFRON
PRACA ZBIOROWA REFUNDACJA KOSZTÓW ZATRUDNIENIA Z URZĘDÓW PRACY PFRON SPIS TREŚCI WSTĘP... 5 DOFINANSOWANIE ZATRUDNIANIA BEZROBOTNYCH... 6 Pomoc de minimis... 6 Zwolnienie z opłacania składek na FP i FGŚP...
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE nr 4/2017 Dyrektora Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie z dnia 12 stycznia 2017 r.
ZARZĄDZENIE nr 4/2017 Dyrektora Miejskiego Urzędu Pracy w Lublinie z dnia 12 stycznia 2017 r. w sprawie wprowadzenia w życie Regulaminu rekrutacji i uczestnictwa w projekcie Aktywizacja osób młodych pozostających
Bardziej szczegółowoREGULAMIN POSTĘPOWANIA
Załącznik nr 6 do Zarządzenia Nr 37/2011 Rektora UMCS REGULAMIN POSTĘPOWANIA w sprawach związanych z powierzaniem realizacji zadań w projektach współfinansowanych i finansowanych z bezzwrotnych środków
Bardziej szczegółowoSTYCZEŃ. 10 11.02 Wrocław Skuteczna współpraca pracowników kluczowych w Centrum Aktywizacji Zawodowej
Termin Miejsce Tytuł szkolenia STYCZEŃ 20 21.01 Bochnia Indywidualny plan działania jako dobór odpowiedniej formy wsparcia dla osób bezrobotnych z uwzględnieniem usług i instrumentów rynku pracy 27 29.01
Bardziej szczegółowoZmiany w regulacjach prawnych w Polsce dotyczące wsparcia zatrudnienia młodych
Zmiany w regulacjach prawnych w Polsce dotyczące wsparcia zatrudnienia młodych Wiesław R. Drożdżyński Wicedyrektor ds. Rynku Pracy Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Olsztynie Bezrobotni do 25 roku życia w kraju
Bardziej szczegółowoKraków, dnia 21 lipca 2014 r. Poz UCHWAŁA NR XXXIX/420/2014 RADY POWIATU W BOCHNI. z dnia 25 czerwca 2014 roku
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA MAŁOPOLSKIEGO Kraków, dnia 21 lipca 2014 r. Poz. 4083 UCHWAŁA NR XXXIX/420/2014 RADY POWIATU W BOCHNI z dnia 25 czerwca 2014 roku w sprawie uchwalenia statutu Powiatowego
Bardziej szczegółowoREGULAMIN. uczestnictwa w programie specjalnym. Aktywni Rodzice
REGULAMIN uczestnictwa w programie specjalnym Aktywni Rodzice Program realizowany jest w ramach dodatkowych środków Funduszu Pracy z rezerwy Ministra Pracy i Polityki Społecznej na dofinansowanie programu
Bardziej szczegółowoCentrum Szkoleniowo-Edukacyjne PRYM
nabór na stanowisko Lidera Projektu stanowisko Lidera Projektu Potrafimy efektywnie zarządzać zastrzyk kwalifikacji, kompetencji i kreatywności dla pracowników z dopiskiem NIE OTWIERAĆ. 1. STANOWISKO:
Bardziej szczegółowoKrajowy Fundusz Szkoleniowy nowe narzędzie pomocy pracodawcom i pracownikom. Plan szkoleń i procedury ich realizacji w 2015 roku
ECK EUREKA tel. 8 748 94 34 fax 8 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Krajowy Fundusz Szkoleniowy nowe narzędzie pomocy pracodawcom i pracownikom. DLACZEGO WARTO WZIĄĆ UDZIAŁ W SZKOLENIU? Znowelizowana
Bardziej szczegółowoŁobez, dnia r.
Łobez, dnia 03.06.2014 r. Oferta Naszego Urzędu skierowana jest do tych wszystkich pracodawców, którzy planują: Znaleźć pracowników spełniających odpowiednie wymagania; Uniknąć nakładu czasu i dodatkowych
Bardziej szczegółowoINFORMACJA O RYNKU PRACY W POWIECIE TORUŃSKIM W LISTOPADZIE 2015 ROKU DZIAŁANIA URZĘDU PRACY NA RZECZ ZATRUDNIENIA I AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W 2015 ROKU
INFORMACJA O RYNKU PRACY W POWIECIE TORUŃSKIM W LISTOPADZIE 2015 ROKU DZIAŁANIA URZĘDU PRACY NA RZECZ ZATRUDNIENIA I AKTYWIZACJI ZAWODOWEJ W 2015 ROKU Toruń, dnia 08 grudnia 2015 roku SPIS TREŚCI 1. Stopa
Bardziej szczegółowoEfektywna realizacja instrumentów rynku pracy
Motto: Wierzę, że jeśli pokażesz ludziom problemy i wskażesz ich rozwiązania, to pobudzisz ich do działania. -Bill Gates- Efektywna realizacja instrumentów rynku pracy 1. ADRESACI SZKOLENIA Szkolenie skierowane
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Gryfinie
w Gryfinie SYTUACJA NA RYNKU PRACY W Powiatowym Urzędzie Pracy w Gryfinie na dzień 31 grudnia 2015 r. zarejestrowanych było 3721 osób co stanowi 15,9% stopy bezrobocia. Sytuację na rynku pracy w powiecie
Bardziej szczegółowoREGULAMIN DOTYCZĄCY REALIZACJI PROGRAMU SPECJALNEGO PRZEDSIĘBIORCZY 30 MINUS. Sucha Beskidzka dn rok
REGULAMIN DOTYCZĄCY REALIZACJI PROGRAMU SPECJALNEGO PRZEDSIĘBIORCZY 30 MINUS Sucha Beskidzka dn. 30.04.2013rok 1 1 Podstawa prawna Niniejszy regulamin został opracowany w oparciu o: Ustawa z dnia 20 kwietnia
Bardziej szczegółowoWarszawa, dnia 9 lipca 2014 r. Poz UCHWAŁA NR XLVIII/243/2014 RADY POWIATU GOSTYNIŃSKIEGO. z dnia 30 czerwca 2014 r.
DZIENNIK URZĘDOWY WOJEWÓDZTWA MAZOWIECKIEGO Warszawa, dnia 9 lipca 2014 r. Poz. 6609 UCHWAŁA NR XLVIII/243/2014 RADY POWIATU GOSTYNIŃSKIEGO z dnia 30 czerwca 2014 r. w sprawie : uchwalenia statutu Powiatowego
Bardziej szczegółowoZarządzenie Nr 32/2014 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 25 czerwca 2014 r.
Zarządzenie Nr 32/2014 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku z dnia 25 czerwca 2014 r. w sprawie wprowadzenia zmian w Zarządzeniu Nr 1/2012 Dyrektora Wojewódzkiego Urzędu Pracy w Białymstoku
Bardziej szczegółowoMOŻLIWOŚCI POMOCY DLA PRZEDSIĘBIORCÓW ZE STRONY URZĘDU PRACY NA ROK 2016
MOŻLIWOŚCI POMOCY DLA PRZEDSIĘBIORCÓW ZE STRONY URZĘDU PRACY NA ROK 2016 Podstawowe formy i instrumenty wspierania przedsiębiorców i osób bezrobotnych realizowane przez Powiatowy Urząd Pracy w Janowie
Bardziej szczegółowoŹródło: dane statystyczne PUP Legnica
1.WIELKOŚĆ BEZROBOCIA LISTOPAD 2014. Na przestrzeni roku 2014 r. obserwujemy systematyczny spadek liczby zarejestrowanych osób bezrobotnych. Na koniec listopada 2014 roku w ewidencji PUP Legnica figurowało
Bardziej szczegółowoPowiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie na dzień 01.01.2015r. rok dysponuje kwotą środków w wysokości: 14 064 298 zł
Powiatowy Urząd Pracy w Czarnkowie realizuje zadania na podstawie ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r.o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy ( tekst jednolity Dz.U.2013, poz.674 z późn.zm.) stosując
Bardziej szczegółowoZARZĄDZENIE Nr 45/2017 STAROSTY POZNAŃSKIEGO z dnia 22 czerwca 2017 roku
ZARZĄDZENIE Nr 45/2017 STAROSTY POZNAŃSKIEGO z dnia 22 czerwca 2017 roku w sprawie: powołania Zespołu Projektowego do realizacji Projektu pn. Centrum Kształcenia Praktycznego w Swarzędzu - kuźnia kwalifikacji
Bardziej szczegółowoI. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku.
I. Stan i struktura bezrobocia na dzień 31.12.2014 roku. Na koniec grudnia 2014 roku zarejestrowanych było 2977 bezrobotnych w tym z miasta Skierniewice 1844 osób i z powiatu skierniewickiego 1133 osób.
Bardziej szczegółowoOFERTA TWORZENIA I FINANSOWANIA NOWYCH MIEJSC PRACY ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU
OFERTA TWORZENIA I FINANSOWANIA NOWYCH MIEJSC PRACY ZE ŚRODKÓW FUNDUSZU PRACY POWIATOWY URZĄD PRACY WE WROCŁAWIU STAŻ Nabywanie przez osobę bezrobotną umiejętności praktycznych do wykonywania pracy, poprzez
Bardziej szczegółowoZałącznik do Uchwały Nr XIII/134/07 Rady Powiatu Zduńskowolskiego z dnia 30 listopada 2007 r.
Załącznik do Uchwały Nr XIII/134/07 Rady Powiatu Zduńskowolskiego z dnia 30 listopada 2007 r. STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W ZDUŃSKIEJ WOLI 1 Powiatowy Urząd Pracy w Zduńskiej Woli działa na podstawie:
Bardziej szczegółowoECK EUREKA tel. 81 748 94 34 fax 81 464 34 24 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl
ECK EUREKA tel. 8 748 94 34 fax 8 464 34 4 info@eckeureka.pl www.eckeureka.pl Pracodawca jako kluczowy klient urzędu pracy. Nowe instrumenty i usługi w pomocy pracodawcom w 05 roku. Możliwości subsydiowania
Bardziej szczegółowoZASADY REALIZACJI PROJEKTU
ZASADY REALIZACJI PROJEKTU Powiatu mrągowskiego/powiatowego Urzędu Pracy w Mrągowie pt. Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie mrągowskim w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja
Bardziej szczegółowoProjekt Mazurski wilk przedsiębiorczości współfinansowany jest ze środków Unii Europejskiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.
Znak: Or.272.1.5.2013 SZCZEGÓŁOWY OPIS PRZEDMIOTU ZAMÓWIENIA Opis przedmiotu zamówienia dla Części I: Koordynator projektu praca na umowę zlecenie w okresie kwiecień 2013 r. czerwiec 2015 r. w wymiarze
Bardziej szczegółowoZałącznik nr 1 do Uchwały Nr 27/55/15 Zarządu Powiatu w Świdwinie z dnia 15 września 2015 roku. Powiatowego Urzędu Pracy w Świdwinie
Załącznik nr 1 do Uchwały Nr 27/55/15 Zarządu Powiatu w Świdwinie z dnia 15 września 2015 roku R E G U L A M I N O R G A N I Z A C Y J N Y Powiatowego Urzędu Pracy w Świdwinie 1 SPIS TREŚĆI Rozdział I
Bardziej szczegółowoSTATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM
Załącznik do UCHWAŁY Nr XXXIX/ 214 / 2010 RADY POWIATU W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM z dnia 3 lutego 2010 roku STATUT POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W SĘPÓLNIE KRAJEŃSKIM Sępólno Krajeńskie 2010 1 Statut Powiatowego
Bardziej szczegółowoZałącznik do Uchwały Nr 5/15 Komitetu Monitorującego RPO WM na lata 2014-2020 z dnia 26 maja 2015 r.
Załącznik do Uchwały Nr 5/15 Komitetu Monitorującego RPO WM na lata 2014-2020 z dnia 26 maja 2015 r. nr i nazwa osi priorytetowej 8 RYNEK PRACY nr i nazwa działania 8.1 Aktywizacja zawodowa projekty powiatowych
Bardziej szczegółowo