Ogłoszenie nr: Data ukazania się ogłoszenia: 27 stycznia 2015 r. Ministerstwo Sportu i Turystyki w Warszawie. Dyrektor Generalny

Transkrypt

1 Ogłoszenie nr: Data ukazania się ogłoszenia: 27 stycznia 2015 r. w Warszawie Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów na stanowisko: główny specjalista do spraw rozwoju infrastruktury turystycznej w Departamencie Turystyki W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%. Wymiar etatu: 1 Liczba stanowisk pracy: 1 Adres urzędu Ul. Senatorska 14 Miejsce wykonywania pracy: Warszawa Ul. Senatorska 12 Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy: Prowadzenie spraw związanych z zagospodarowaniem turystycznym kraju ze szczególnym uwzględnieniem szlaków turystycznych w celu zrównoważonego rozwoju zaplecza w obszarze turystyki;

2 Programowanie i prowadzenie spraw związanych z poprawą bezpieczeństwa turystów, ze szczególnym uwzględnieniem dzieci i młodzieży w celu tworzenia warunków wzrostu konkurencyjności polskiej oferty turystycznej; Współpraca z organizacjami partnerów społecznych oraz instytucjami dialogu społecznego sektora turystyki w celu współrealizacji inicjatyw regionalnych i ogólnopolskich w obszarze turystyki oraz wymiany wiedzy i doświadczeń w zakresie rozwoju turystyki; Przygotowywanie informacji o rozwiązaniach systemowych w zakresie polityki turystycznej w celu poprawy efektywności działań podejmowanych na rzecz rozwoju turystyki; Przygotowywanie informacji o bieżących i zamierzonych działaniach Departamentu w zakresie polityki turystycznej w celu upowszechniania podstawowych kierunków rozwoju turystyki na szczeblu centralnym; Sprawy związane ze zlecaniem zadań podmiotom zewnętrznym zgodnie z procedurami w celu realizacji zadań w zakresie: negocjowania i przygotowywania umów, nadzorowania i rozliczenia merytorycznego zadań, występowania z wnioskami dot. oceny realizacji i zakończenia zadań do kierownictwa Departamentu, uczestnictwa w komisjach odbioru zadań zleconych przez pracowników Departamentu; Prowadzenie spraw wynikających z realizacji dokumentów programowych i planów dotyczących rozwoju turystyki w celu monitorowania ich wdrażania na poziomie regionalnym i ogólnopolskim; Opiniowanie aktów normatywnych i projektów dokumentów problemowo związanych z zakresem stanowiska pracy w celu stworzenia korzystnych warunków dla zrównoważonego rozwoju turystyki. Warunki pracy Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań Praca samodzielna, wykonywana na terenie Ministerstwa w godzinach pracy Ministerstwa oraz poza Ministerstwem (np. wyjazdy służbowe). Realizacja obowiązków służbowych na stanowisku będzie wymagała systematycznej współpracy z pracownikami komórek organizacyjnych Ministerstwa oraz kontaktów z klientami zewnętrznymi. W związku z tym, w zależności od potrzeb, praca będzie wymagać okresowego przemieszczania się na terenie całego Ministerstwa i poza nim. Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy Stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniu biurowym, spełniającym wymagania dla pomieszczeń stałej pracy. W zakresie obowiązków służbowych pracownika występuje obsługa stanowiska komputerowego, faksu, skanera i innych urządzeń biurowych w pomieszczeniu macierzystym pracy. Praca na tym stanowisku w zdecydowanej części jest pracą przy monitorze z wykorzystaniem specjalistycznych narzędzi informatycznych. Warunki architektoniczno-budowlane i techniczne budynków, w tym pomieszczeń pracy, pomieszczeń ogólnodostępnych i pomieszczeń higieniczno-sanitarnych: jeden z dwóch budynków użytkowanych przez Ministerstwo posiada windę osobową do transportu pionowego, natomiast drugi nie posiada. Oba budynki nie posiadają

3 podjazdów dla osób niepełnosprawnych a na wyposażeniu znajdują się dwa urządzenia umożliwiające transport wózków inwalidzkich po schodach. Pomieszczenia higieniczno-sanitarne są dostosowane dla osób niepełnosprawnych. Niektóre pomieszczenia pracy wyposażone są w instalację klimatyzacyjną. Pozostałe w wentylację grawitacyjną i naturalną. Inne brak Wymagania związane ze stanowiskiem pracy n i e z b ę d n e wykształcenie: wyższe magisterskie doświadczenie zawodowe/staż pracy: 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze turystyki. pozostałe wymagania niezbędne: znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2, znajomość specyfiki rynku turystycznego, znajomość strategicznych dokumentów dotyczących turystyki, umiejętność obsługi komputera w zakresie MS Office. wymagania dodatkowe 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w administracji publicznej, wykształcenie wyższe i/lub studia podyplomowe z obszaru gospodarki przestrzennej, ochrony środowiska lub turystyki, kursy lub szkolenia z zakresu stosowania ustawy prawo zamówień publicznych, kursy lub szkolenia z zakresu ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie, komunikatywność, umiejętność formułowania syntetycznych opinii i informacji. Wymagane dokumenty i oświadczenia: życiorys i list motywacyjny oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie

4 kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa lub oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego kopie dokumentów potwierdzających znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (kopie certyfikatów językowych) kopie dokumentów potwierdzających wymagane 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze turystyki (kopie świadectw pracy, zaświadczenia, opisy stanowisk, zakresy obowiązków). Inne dokumenty i oświadczenia kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatów, którzy zamierzają skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatów kopie dokumentów potwierdzających 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w administracji publicznej (kopie świadectw pracy, zaświadczenia lub inne dokumenty potwierdzające posiadane doświadczenie zawodowe), kopie dokumentów potwierdzających ukończenie studiów wyższych i/lub studiów podyplomowych z obszaru gospodarki przestrzennej, ochrony środowiska lub turystyki, kopie dokumentów potwierdzających ukończenie kursów lub szkoleń z zakresu stosowania ustawy prawo zamówień publicznych, kopie dokumentów potwierdzających ukończenie kursów lub szkoleń z zakresu ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie. Termin składania dokumentów: Miejsce składania dokumentów: Biuro Dyrektora Generalnego Senatorska 14 Inne informacje: Na kopercie i na początku listu motywacyjnego proszę dodać wyraźny dopisek DT-1/15. W ofercie należy podać dane kontaktowe adres do korespondencji, adres , nr telefonu. Wszystkie oświadczenia muszą być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane. W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski dokonane przez tłumacza przysięgłego.

5 Oferty niekompletne i dostarczone po terminie (decyduje data stempla pocztowego) nie będą rozpatrywane. W ciągu 3 miesięcy od dnia publikacji informacji o wyniku naboru w Biuletynie Informacji Publicznej Kancelarii Prezesa Rady Ministrów osoba, która złożyła ofertę, może odebrać swoje dokumenty. W naborze będą stosowane w szczególności następujące techniki i metody naboru: weryfikacja formalna ofert kandydatów, test wiedzy merytorycznej, rozmowa kwalifikacyjna. Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zakwalifikowani do kolejnego etapu naboru, o czym będą powiadomieni drogą telefoniczną lub em. Kandydaci niezakwalifikowani do kolejnego etapu naboru zostaną o tym poinformowani w ten sam sposób. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu. Dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: (22)